根據(jù)《2024年攀枝花市米易縣事業(yè)單位秋季引才公告》，為確保2024年攀枝花市米易縣事業(yè)單位秋季人才引進(jìn)考核招聘工作公開、公平、公正進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)考核工作事宜公告如下

   一、考核方式

　　采取“筆試+面試”方式。

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　　筆試采取線下的方式進(jìn)行。通過網(wǎng)絡(luò)資格初審的考生在規(guī)定時(shí)間點(diǎn)擊確認(rèn)參加筆試考核，主要測試報(bào)考者的政治理論、時(shí)事政治、公文寫作等方面。

　　點(diǎn)擊確認(rèn)時(shí)間：請通過網(wǎng)絡(luò)資格審核的考生于2024年12月3日9:00-12月6日18:00期間登錄智考中國網(wǎng)站（https://zhikaocn.com/victory/application/index）進(jìn)行確認(rèn)，確認(rèn)后方可參加筆試考核。推薦使用電腦端谷歌瀏覽器登錄，登錄成功后點(diǎn)擊“修改報(bào)名表”按鈕，確認(rèn)個(gè)人信息無誤后，選擇“是否參加筆試”。確認(rèn)選擇無誤后提交報(bào)名表。選擇一經(jīng)提交，不允許修改。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行筆試考核確認(rèn)的考生，視為放棄此次招聘。

  打印準(zhǔn)考證時(shí)間：已點(diǎn)擊確認(rèn)要參加筆試考核的考生，請于2024年12月11日9:00-2024年12月13日18:00期間登錄智考中國網(wǎng)站（https://zhikaocn.com/victory/examination/index）打印本人準(zhǔn)考證（使用A4紙打印，黑白、彩色均可，保證字跡、照片清晰）。逾期不打印準(zhǔn)考證而影響考試的一切責(zé)任由考生自行負(fù)責(zé)。

  筆試考核時(shí)間和地點(diǎn)：筆試考核時(shí)間為2024年12月14日上午8:30-10:30，如有變化將另行通知；筆試考核具體地點(diǎn)詳見《2024年攀枝花市米易縣事業(yè)單位秋季引才筆試考核準(zhǔn)考證》?？忌诠P試當(dāng)天持本人《2024年攀枝花市米易縣事業(yè)單位秋季引才筆試考核準(zhǔn)考證》和有效居民身份證到指定地點(diǎn)參加考核，因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響筆試考核的一切責(zé)任由考生自行負(fù)責(zé)。未按規(guī)定時(shí)間在規(guī)定地點(diǎn)參加筆試考核的，視為自動(dòng)放棄本次招聘。

  進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選確定：參加筆試考核人員依據(jù)筆試成績從高分到低分進(jìn)行排序，根據(jù)考生筆試成績和招聘崗位名額從高分到低分按3:1的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)考生名單（最后一名筆試考核成績相同的可一并進(jìn)入面試），并于2024年12月14日晚上電話通知參加面試，同時(shí)在米易縣人民政府門戶網(wǎng)站上進(jìn)行公布，請參加筆試考核的考生保持通信暢通。當(dāng)晚未接到面試通知的考生即未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

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　　面試考核方式：采取線下結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

　　面試考核內(nèi)容：包括綜合素質(zhì)（綜合分析能力、邏輯思維能力）、職業(yè)素質(zhì)（職業(yè)責(zé)任感、敬業(yè)精神、動(dòng)機(jī)愿望、興趣愛好）、管理素質(zhì)（組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力）、應(yīng)變素質(zhì)（情緒控制能力、臨場反應(yīng)能力）、語言素質(zhì)（言語理解能力、語言表達(dá)能力）和人格素質(zhì)（舉止儀表、性格氣質(zhì)）等方面。

　　面試時(shí)間：2024年12月15日，面試地點(diǎn)：攀枝花市米易縣，具體時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)于12月14日晚上通過電話通知，并在米易縣人民政府門戶網(wǎng)站上進(jìn)行公布。

　　二、成績計(jì)算方式

  筆試、面試成績均按100分計(jì)算，筆試考核成績不計(jì)入最終成績。筆試考核結(jié)束后按照招聘崗位計(jì)劃1:3的比例，從高分到低分依次確定進(jìn)入面試考核人選。最后一名測試成績相同的，一并進(jìn)入面試考核。依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù)，按照面試人員考核成績從高分到低分依次等額確定意向人選，如最后一名有2人及以上考核成績相同的，由人事綜合管理部門統(tǒng)籌組織加試，擇優(yōu)等額確定意向人選，報(bào)考者面試考核成績低于70分的不能確定為意向人選；未形成競爭的崗位，意向人選的面試考核成績應(yīng)不低于80分。

  三、其他事宜

　 資格審查工作貫穿招聘全過程，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合資格條件或弄虛作假的，均取消其聘用資格，且責(zé)任自負(fù)。

　 其他未盡事宜，按直接考核招聘程序的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　 四、聯(lián)系電話

　 監(jiān)督舉報(bào)電話：

　 米易縣紀(jì)委監(jiān)委：0812-8179744

　 咨詢電話：

　 米易縣人力資源和社會保障局：0812-8113071

　　中共米易縣委組織部     米易縣人力資源和社會保障局  

　　2024年12月2日